公司品牌 建设 标语 第1篇
品牌口号
某鞋品牌老总谋划新的广告口号，有人提到：不管是一大步，还是一小步，都是人类前进的脚步。
短信发给我，问怎么样？
他说听着挺有感觉的。
但我告诉他有感觉不等于卖货。
你老兄现阶段，广告口号就是赤裸裸卖货吆喝声，千万别拿纯情当饭吃。
当然，除非你已经到了一种境界，比如世界最贵的鞋，或者价格定位在最高端鞋品牌时，咱们可以玩点虚的。
比如世界上最贵的鞋Berluti（佰鲁提），它的宣传口号是：“When shoes have a soul”（当鞋有了灵魂）。
境界上升了吧。
这句话已经可以追溯到哲学层面。
我记得印度哲人奥修在其所著的《当鞋子合脚时》中写道：“当鞋子合适的时候，脚被忘却了。”这句简单的描述道出了“鞋子哲学”的精髓——唯有鞋子与脚达成舒适的默契时，脚才得到了真正的自由，这正是鞋子的黄金价值，也是鞋子的美学顶点，这双鞋就有了灵魂。
佰鲁提既然是最贵的鞋，就需要支撑贵的元素，当然这就少不了艺术气息，品牌口号也成为撑起品位的关键，这时候就要拼命拉高，越悬越好，普通人看不懂没关系，不是卖给你的，用北京话说：“靠边站吧您呐”。即使我的目标消费者看不懂也没关系，不求看懂，只求意境。大不了不懂装懂呗。
所以，贵品牌或者奢侈品牌玩虚有理，不能太实。
那普通二三线品牌你就不能玩的太虚。
如果你让达芙妮说：当鞋子有了灵魂。总感觉有点不伦不类，所以达芙妮的口号是：“喜欢自己表现到底”，请奶茶刘若英做代言人，很贴切，也很务实。
回到前面那句话：不管是一大步，还是一小步，都是人类前进的'脚步。跟鞋品牌有多大关系。想强化认知，渗透到顾客的心智转化为长期记忆，我看不是很容易。
相比较耐克的just do it（放胆做）复杂很多，同时也缺乏个性表现。
最后，我奉劝这位老兄，在激烈竞争的红海市场里，口号是最小的传播单位。它的好坏直接决定你的传播成本。请谨慎应对，精心琢磨。
目前，很多企业宁愿花费数百万甚至上千万请一个明星，却在品牌口号和创意上吝啬万分。
实际上是本末倒置。
有句话讲，在黑暗中划亮一根火柴，它会比白天里点燃的一根蜡烛更明亮。 明星好比白天的蜡烛，而好的口号和创意才是黑暗中的火柴。孰轻孰重，你懂的。
公司品牌 建设 标语 第2篇
31. 安全是最大的节约，事故是最大的浪费!
32. 安全保证生产，生产必须安全!
33. 事故不难防，重在守规章!
34. 质量是安全基础，安全为生产前提!
35. 抓质量、保平安、促进度、创效益!
36. 严格工艺纪律，确保工程优质!
37. 劳动创造财富，安全带来幸福!
38. 一人把关一处安，众人把关稳如山!
39. 安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑!
公司品牌 建设 标语 第3篇
保健食品品牌口号
1、信誉为盾，助您健康。
2、可以搜索的健康新元素。
3、品质为盾，安康为怀。
4、品牌保健品大本营。
5、我们只售正品保健品。
6、品质为盾，康泽众生。
7、品质为盾，健康为大。
8、为您的健康保驾护航。
9、你的安全卫士，关爱健康每一天。
10、服务一点不远，健康就在身边。
11、呵护全家人的健康更简单。
12、每天一点，健康不远。
13、护佑健康，康宁为怀。
14、流金岁月，年轻依旧。
15、关怀不停顿，健康在身边。
16、科学养生专家，为健康创造无限可能。
17、共享健康的美丽，养生青春的奇迹。
18、健康美丽，共赢青春。
19、科学养生，诚心为民。
20、抵挡亚健康，盾康保健康。
21、青春更健美，精彩享生活。
22、健美一颗心，养生万家亲。
23、风从健美来，梦从青春起。
24、今日不养生，明日必养病。
25、给家人健康，让我们更放心。
26、早晚都健美，大家都养生。
27、营养健康，保健安康。
28、盾康网改变生活，新健美引领未来。
29、多点责任担当，多点健美青春。
30、多点保健良心，多点养生健美。
31、年轻流不走，健康留得住。
32、越来越健美，越来越快乐。
33、责任担当始于心，保健养生践于行。
34、走近健美青春，走进养生天堂。
35、开启养生新纪元，健美从此不等待。
36、与健美约会，和青春生活。
37、牵起健美的手，共享养生的家。
38、盾护根本，康美生活。
39、盾康守护您身旁，年轻美丽又健康。
40、健美养生保障线，青春靓丽连心线。
41、养生服务在线，健美永不掉线。
42、把握精彩生活，发现健美养生。
43、魅力新生活，健美心养生。
44、健美一步到位，青春一路领先。
45、消费少一点，健康美丽多一点。
46、养生一手掌握，健美一触即发。
47、健美一路领先，养生一动天下。
48、盾康网精彩有约，新生活健美无限。
49、为健美加油，为养生喝彩。
50、让你的生命如树般永沐阳光。
51、健美心相悦，养生心相印。
52、保健养生全方位，青春健美零距离。
53、养生保健E线牵，青春靓美在身边。
54、健美创想，快乐购想。
55、阳光起航，养生健康。
56、健美之盾，营养之康。
57、让你的生命如树般永沐阳光。
58、执着于专业，服务于健康。
59、用我们的`盾，保卫您的健康。
60、用专业和责任为健康护航。
61、为你的健康打造一面保护盾。
62、健康有麻烦，盾康来帮忙。
63、养生健美，携手同行。
64、为健康添动力，为生命添活力。
65、做最有责任感的保健品销售专家。
66、用我们赤诚之心做你绿色生活的保障。
67、关爱从不停顿，健康从未远离。
68、品质有保障，健康有力量。
69、用生活之盾，创造属于您的美。
70、爱心加责任，科学来养生。
71、交易安全有U盾，健康养生靠盾康。
72、专业保护家人健康，让爱更完美。
73、健康美丽找盾康，盾康诚意帮你忙。
74、用我们的品质为您打造幸福安康。
75、用我们的专业和良心，铸就您的健康与美丽。
76、为品质，我们相信科技；为用户，我们永葆信誉。
公司品牌 建设 标语 第4篇
（一）指标完成情况
20xx年，分部品牌传播工作主要以党的群众路线教育实践活动为中心，以安全生产和队伍稳定为基本点，紧紧围绕改革发展、安全生产、队伍建设、党群管理等中心工作和任务，大力开展全方位、立体化的新闻宣传，为分部稳步发展营造了良好的舆论宣传氛围。
（二）亮点工作
一是在分部春秋检、迎峰度夏（冬）、安全生产月、变电设备首检等工作中，积极开展宣传工作，对分部承办及自办的重大活动做好影像留存及跟踪报道工作；
二是结合分部新建、扩建等工作，加强新闻整体策划，组织通讯员深入一线采访，报道工程建设过程中的感人事件；
三是为公司定期开辟的“劳动者风采”、“群众路线”、“用心管理”、“安全之我见”、“迎峰度冬”等专栏积极投稿，宣传分部工作亮点；
四是做好上下联动工作，积极配合公司对口部门做好份内工作；
五是为提高分部通讯员业务水平，分别在三月和十月举办通讯员座谈会、培训班及外出采风活动。
（三）下一步打算
一是要正视不足、群策群力、主动作为，充分挖掘、广泛参与，创造品牌传播质量提升更加广阔的空间。
二是要放开眼界、拓宽视角，充分挖掘新闻宣传突破点。
三是要充分发挥人才优势，调动广大职工参与新闻宣传的热情，增加覆盖面，从而提升公司品牌传播质量。
公司品牌 建设 标语 第5篇
1、梦·起云南，心·飞天下。
2、触得到的彩云，看得到的世界。
3、乘“云”飞世界。
4、畅云南，通天下。
5、心随彩云动，梦从南方飞。
6、卓“悦”空港，“经”彩云南。
7、云行天下，南飞九州。
8、云彩飞祥，情航世界。
9、广辐南洋，悦通世界。
10、“云”上之旅，“南”忘昆明。
11、“一带”连四海，“一路”有云南。
12、云上枢纽，天下通途。
13、航行云南，惠行世界。
14、云间爱，世无界。
15、笑站鲲鹏翅，先撷南国豆。
16、云聚云滇，南汇南洋。
17、“云”航天下，“南”行九州。
18、游世界，由云南。
19、彩云筑天路，群燕翔五洲。
20、聚云之南，逐梦之巅。
公司品牌 建设 标语 第6篇
目前部门工作在同事和领导的共同努力下较20xx年有长足的进展。主要表现在确定品牌VI，设计能力上基本满足终端的平面设计需求，三个季度的终端橱窗推广数量呈上升趋势，活动和会议能较好的策划和执行实施。
尽管有一些工作上的突破，但部门的工作重点零散，人员配置不能部门工作正常运转的需要，品牌管理思维与终端的想法存在差异，这些都是阻止品牌推广部工作向前发展的重要原因。
在人员管理方面，两位设计师得到了技能和心态上的指导和培训，技能上有提升。工作心态也一直保持良好。20xx年5月新入员一名策划，正处于融入公司文化阶段，尚待进一步培养。
遇到的问题：
A、管理方面：
1、项目多，任务不明确。
在战略规划缺失的情况下，月度的临时项目较多，任务分配与岗位不明确和不匹配导致整体工作效能下降，有些项目则不是部门能完成的工作，勉强接下任务，结果不是流产就是达不到要求，严重耗费部门的时间和精力。
2、工作量大。
单广告设计平均每月有200多份，非标准设计有二十份以上，还有临时分配的项目，会议的策划和执行，远远超过前期三个人的工作量，工作积压成常态的，代理商投诉不断，上级领导催促不断，而三个人的工作精力也消耗殆尽，近三四个月虽增加了一名策划，却仍无法降低工作积压数量。
3、一人多用。
一人能同时担当几个角色的任务的确是部门之福，这需要这个人具备相当的实力才能完成多项不同的任务。反之，不仅不能完成任务，反而会让任务失败，团队信心倍受打击，成员没有上进心。
B、业务方面：
1、品牌管理原则性强。
代理商不愿意受控制，想要按自己的想法进行广告宣传，这与品牌管理方式相冲突。
2、橱窗推进困难。
终端要求低成本制作橱窗，一般控制在500元以内是能接受的范围，而这个成本区间对我们的橱窗设计来讲是非常困难的。橱窗能出效果、有创新与资金和新材料的运用有巨大的关系。
3、广告设计时间达不到终端的时间要求。
代理商要求的设计时间一般都是“马上要”，目前部门很难一一满足“马上要”，这导致代理商的投诉和区域经理的不满。
建议解决方案：
1、根据运营计划合理配置岗位，用人所长，优化和调配岗位以提高部门的效能，解决工作积压的问题。
2、必须马上建立企业文化，让员工有奔头、有梦想，促使员工自我潜能的发挥，提升工作效率，阳光健康的在企业发展。
3、制定和实施有效的品牌管理制度，部分广告设计有限授权给代理商。在减少沟通环节和部门工作量的同时，更有效的进行远程品牌管理和监督。
4、正确地做事，制定更合理的工作流程，减少无效率的沟通环节，阻止本位主义的部门沟通情绪滋生。
5、增加地方广告投入，提升品牌知名度，用实际行动帮忙代理商进行业务拓展和经营。
6、线上充分利用B2C平台，建立品牌商城，进行品牌知名度幅射，线下利用百货商场的品牌终端，进行品牌美誉度的传播。
公司品牌 建设 标语 第7篇
一、旅行社品牌建设的内在需要
关于品牌的概念，本文采用菲利普·科特勒的观点：品牌是一种名称、术语、标志、符号或图案，或是它们的相互组合，用于识别某个消费者或某群体消费者的产品或服务，并使之与竞争对手的产品或服务相区别。①
品牌是旅行社产品或旅行社核心价值的体现，从本质上讲旅行社对品牌的“需求”比其他行业都要强烈，这主要是由旅行社产品的特点决定的。
旅行社产品以服务为主，而服务产品有无形性、消费与生产同一性、综合性及产品差异性等特点。
②首先，产品的无形性导致了旅行社产品在营销方面比其他有形产品更有难度，旅行社产品要让消费者了解和接受，最好的途径就是强化品牌的知名度与美誉度。
其次，旅行社产品消费与生产的同一性，往往导致服务中对旅游者造成的不良影响难以消除，旅游者对旅行社产品质量的把握主要依靠口碑。
第三，旅行社产品的综合性是由于其产品上游供给单位众多而造成的，而旅游者在消费这些产品的时候是旅行社提供的，所以他们不会把这些服务分开来考量，导致旅游者认为品牌好的旅行社在产品各方面控制做得会较好。
第四，旅行社产品的差异性特点导致旅行社产品的质量难以控制与衡量。
旅行社产品的内在特点同时也导致旅行社品牌建设中的难度加大。
一是无形性导致旅行社的产品宣传受到很大的限制，旅行社能够采用的品牌宣传手段较少。
二是消费与生产的同一性却又导致了旅行社服务的错误难以弥补性。
三是质量的差异性导致消费者信任度建立的难度加大，增加旅行社品牌建设的成本。
其他行业只需要一两次的行为就可以完成的品牌忠诚建设，在旅行社行业却需要更多的努力才能达到或者旅行社根本无法达到，因为很多因素不是旅行社所能控制的。
四是综合性导致旅行社产品质量高低不一，但旅行社控制比较难。
综上所述，一方面，旅行社产品的特点从内在要求旅行社进行品牌建设，另一方面，由于这些特点导致旅行社品牌建设中矛盾重重，品牌建设中难度加大，成本剧增。
旅行社品牌建设是一个旅行社内在需求与外在各方因素的博弈过程。
二、旅行社品牌建设缺失的原因
(一)经营者短期行为
由于旅行社的进入和退出比较容易，其天然入市门槛过低，导致市场上存在部分短期行为的旅游经营者。
由于这样一部分经营者的捣乱，导致整个市场的混乱。
同时，旅行社从业人员的职业保障不足，从业人员流动较频繁，导致很多经营者进入旅行社行业的主要目的是在短时间内赚取金钱，造成整个行业消费者信任度的下降，使一些想要认真做产品和服务的旅行社也不得不采用短期行为赚取利润。
(二)缺乏长期投入的资金
旅行社要建立品牌需要进行大量的资金投入，由于资金使用成本都过高，导致我国中小型旅行社不愿进行品牌建设。
而大型旅行社由于历史和政策的原因，在品牌建设方面已有一定的优势，因此在现阶段大旅行社普遍认为品牌建设还无需加大力度，存在“吃老本”的思想。
同时，由于现行市场品牌带来的优势被其他劣势所掩盖， 对品牌的成本投入与收入不成正比， 所以大企业也不愿意多投入。
(三)经营模式的影响
现阶段我国旅行社的主要经营模式为挂靠承包模式，即指旅行社将牌照转为个人经营使用，而对其经营过程中的行为不加关注或关注很少的经营模式③。
目前，从各地旅行社经营实际看，大多是采用挂靠承包的经营模式。
究其原因，是因为旅行社产品和资源的独特性。
公司品牌 建设 标语 第8篇
品牌口号大全
屈臣氏 更加关心您！
吉之岛 缤纷生活常伴您
三商百货样样惊喜 再三为你！
康泰旅游社 为您做得到！
港龙航空 美 ，好，旅途！
亚洲万里通生活之旅 尽是奖励
机场快线 愉快 就在这旅！
白兰氏鸡精 活力 魄力 生命力
护舒宝女人更新 保护更新！
bossini 有自己的一套！
lawman猛龙从不与人相比 只求突破自己！
恒生卡 人生更美 只因有你！
台商银行： 智慧好伙伴
万事达卡： 万事皆可达 唯有情无价！
惠而普家电 为你做得更加好！
润讯通信 一呼天下应！
长颈fov高人一等！
路易十三： 品尝醉人尊贵 鉴赏目眩气势
嘉绿仙 口气清新 充满信心
嘉士伯 可能是世界上最好的'啤酒！
美心快餐 多一点点新煮意！
toyota丰田贡献 跨越明天
saab绅宝 新意驱动 屡创高峰
美联物业 你所委托 我必承诺！
数码通 让你更贴近！
八达通 令生活更轻松！
明基benq享受快乐科技
飞利浦电器 精 简
三星电视 灵感始于内在！
理光相机 拉阔空间 创新无限
香港电讯 只要有梦想凡事可成真
友联电讯 突破界限资讯无间
盈科电话 不作他选！
just gold首饰真女人 真首饰！
情牵今生 今天 明天 永远
新时代 新女性
点晴品 一点生活感！
channel香水分享这份梦幻！
adidas运动 没有不可能
playboy手表简单就是最好的！
迪生给你带来世界一流名牌！
诗玛表： 未曾经历 如何懂得？ 表面越是简单 里面越有学问！
万宝龙非君莫属！
柯达 分享此刻 分享生活！
福特汽车： 活得精彩！
标志607 ： 百年沉淀 一朝迸发
公司品牌 建设 标语 第9篇
各大企业品牌建设宣传口号
1.坐享和正马桶，智惠方便之道。
2.智能卫浴，别出芯裁！
3.智能生活，一桶天下。
4.彰显个性，情系和正。
5.悦懂方便，悦懂生活。
6.用芯创造新生活！
7.印象颇深，加点温馨，加上科技，完美如意！希望您能满意！
8.一语双关，合心，核心，又称心。
9.新生活，新享受，芯智能。
10.想自动冲走烦恼？用和正智能马桶
11.我用芯，你放心。
12.我的地盘我随便，和正卫浴。
13.卫浴专家，一桶天下。
14.卫浴选和正，健康好心情。
15.卫浴商品，您懂我在做什么！
16.卫浴高智能，自然选和正。
17.舒适空间，随心所浴。
18.舒适、尊贵、优质，我选和正高科。
19.生活无限好，马桶会思考。
公司品牌 建设 标语 第10篇
21. 树企业形象，创优质工程!
22. 热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作!
23. 衷心感谢社会各界对电建事业的理解、关心和支持!
24. 创建精品工程，再展铁军雄风!
25. 高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流!
26. 克服困难，精心施工，优质、安全、准点完成工程建设任务!
27. 质量是企业的生命，安全是职工的生命!
28. 人人守规章，个个保平安!
29. 遵章是安全的保证，违章是事故的祸根!
公司品牌 建设 标语 第11篇
一、品牌宣传工作业绩
1、广告方面，严格按照公司VI规范以及宣传预算计划，选择适合媒体投放广告，有力提升了太平人寿在广东地区的品牌美誉度及知名度，极大增加了各销售渠道的营销力度，鼓舞了众营销员的士气。
（1）在广州繁华商业圈北京路、东山口两处分别设立长期大牌广告及霓虹灯广告，以地标性户外广告形，树立太平人寿品牌形象。两块大牌各有侧重：以霓虹灯广告为主，全年投放公司品牌形象，以北京路大牌为辅，分阶段换画面配合条线产品宣传。
（2）敢于创新，尝试新广告媒体形式。今年11月，与公车“巴士杂志”媒体合作，免费投放多条线路的公车椅背滚动广告，从公司介绍、公司实力、“一诺千金”新产品、个险增员多个角度向市民展示公司形象。新颖、优质、多画面的广告形式，抓住了受众眼球，取得很好的宣传效果，受到公司内外勤员工的肯定。
2、公关活动方面，与广州各大媒体建立稳定、友好的关系，能够适时争取曝光，宣传公司品牌；与各条线紧密配合，参与组织活动，为渠道销售提供强大助力；承办大型公关活动，树立品牌形象。
（1）健全了成熟的媒体资源网络，在多个重大节日对媒体进行答谢以联络关系。保持每月有多篇新闻稿件向行业内、外各媒体快速发布信息并跟踪反馈，如“太平资产开业”、“太平人寿保费破100亿”、“广东分公司开业x周年”等新闻在《广州日报》、《羊城晚报》、《新快报》均有见报，确保了新闻宣传的有效性。
（2）与各条线紧密配合，参与策划、实施客户活动。如今年4月客户服务节系列活动、6月银保渠道的“太平宝宝评选”、8月个险渠道的“关爱见面会”爱心助学活动等，在社会及广大客户中引起广泛关注和影响。
（3）第四季度为配合公司形象宣传，配合总公司冠名车队参与“AGF亚洲吉利方程式”珠海站的宣传，在广州、珠海电视、报纸等多种媒体上展示了太平人寿的品牌魅力。
3、制度建立及队伍管理方面，完善有关品牌宣传的各项规章制度，健全分公司品牌宣传员队伍，规范、高效、有组织完成分公司的品牌宣传工作。
（1）今年5月，制定并下发《太平人寿广东分公司品牌宣传工作管理规定（暂行）》，文中规定了分公司、各中心支公司各宣传员的工作职责及奖惩办法，特别梳理、规范了分公司VI规范应用审批、媒体采访处理、广告发布四个工作流程，有效指导各宣传员的各项工作，使队伍更加专业、规范。
（2）推出制订“新闻宣传211”活动方案，通过方案量化了各宣传员的工作要求，有效提升分公司新闻宣传工作的品质，在分公司内部营造了“数一数二”的积极新闻环境，在外部创造与公司业务发展和品牌形象相适应的正面新闻舆论，并且扩大了通讯员队伍，吸引很多内外勤员工积极参与。
4、推出分公司企业内刊《广东太平》，多角度、多形式地向分公司内外勤员工提供公司资讯，为员工提供了展示自我的平台，有利于分公司精神管理的传达、贯彻，极大地增强了分公司的团队凝聚力，成为分公司继网络宣传平台外的又一有力宣传工具。
5、结合分公司客户服务特色，通过多种广告、公关宣传方式，在今年3月14日揭晓的“20xx—20xx中国最佳客户服务评选”中，广东分公司入围中国最佳客户服务奖30强。在12月25日，由广东主流媒体主办的“最具公信力保险品牌”评选活动中，广东分公司获得“最佳客户服务品牌”荣誉。
二、品牌宣传工作尚待改进的地方及方法
1、通讯员队伍建设及人员素质方面
（1）从分公司各条线、相关部门到中心支公司各部门均有设置通讯员，以便更及时、准确地掌握信息，报道单位动态。但是在营销服务部没有设置通讯员，搜集、报道信息不够及时，错失很多好的新闻点。因此，将在营销服务部设置通讯员负责新闻通讯工作，明确人员及工作要求，以便宣传工作能够渗透到最基层。
（2）新闻稿件、新闻图片的质量决定新闻稿的价值。部分稿件及新闻图片的质量不高，需要多次修改、修图，增加了宣传员的工作量，降低了工作效率。为提高各通讯员的'新闻写作、摄影水平，计划在每年举办一次写作、摄影培训。
（3）分公司内刊《广东太平》展现员工自我的空间可以再扩大，光靠现有通讯员无法全面体现分公司全员的风采。建议拨出部分资金用于奖励公司积极分子（非通讯员），以激励分公司广大员工参与新闻或其他写作，在分公司内部形成全员关注、全员动起来的气氛。
2、VI规范、应用方面
需要使用到公司logo及公司介绍的条线、部门很多，在VI应用审核过程中，有部分单位没有按照VI规范应用流程提交各级宣传员审核。因此，建议从两方面加强控制，避免应用错误：一方面，开展VI知识全员培训，普及VI的基础应用，特别是每年定期的《新人培训班》中，设置VI基础知识主题课程；另一方面，在网上开辟VI错误通报，将未通过审核、错误使用公司logo的单位及错误实景图片挂网，加强各单位对VI把关的重视。
3、中心支公司宣传费用的执行方面
部分中心支公司宣传员对于宣传费用使用情况没有实时追踪，无法确实掌握当下费用执行、剩余费用等，因此在为下阶段制定广告宣传计划时不够清晰。
建议各中心支公司宣传员建立宣传费用执行列表，包含宣传总预算、项目及项目总金额、各项目支付情况、剩余宣传费用金额等信息，并且每个季度上报分公司，以便分公司、各中心支公司清晰各自宣传费用执行情况，为制定下阶段宣传计划提供依据。
公司品牌 建设 标语 第12篇
20XX年，实施名牌发展战略以来，我局突出以名优品牌为引领，围绕提升产业竞争力，带动全县工业经济整体质量提高，推动xx县经济又好又快、更好更快地发展。我局采取了一系列措施开展品牌建设工作，现将工作总结如下：
一、采取的措施
（一） 优化服务，加强指导，充分发挥了职能科室的联动作用。职能科室根据职能把名牌培育创建工作与日常工作结合起来，加强了名牌创建的服务力度。
一是引导企业增强了争创名牌的主体意识，在名牌创建中，树立了新的质量理念，不断实现管理创新，导入了先进的质量管理方法；
二是引导企业积极采用了国际和国外先进标准，及时为企业提供最新的国内外标准信息，帮助指导企业开展采标工作；
三是帮助企业建立和完善计量管理体系，最大限度地发挥计量工作在节能降耗中的作用；
四是切实帮助企业做好了名牌产品的申报、推荐及辅导工作，及时为企业提供法规、政策等相关信息服务；
五是依法保护名牌，加强行政执法，依法严厉打击制售假冒名牌产品的违法行为，加大了对名牌产品的保护力度。
（二） 结合实际，重点培育，充分调动企业的积极性和主动性。结合我县产业优势，围绕重点产品的资源条件、产品竞争力、市场影响力、品牌发展潜力和对同行业及相关产业的带动作用，积极发动企业提高争创名牌产品的意识。
（三） 落实相关奖励政策，确保获名牌产品企业得到相应优惠政策。进一步完善我市名牌产品奖励政策，助推县区政府出台了相关名牌产品奖励措施。
（四） 强化舆论宣传，营造名牌培育创建的良好环境。继续做好了实施名牌战略的宣传工作，广泛宣传有关名牌培育创建的相关政策和信息，组织指导相关企业开展名牌产品宣传策划和展示活动。利用报刊、电视、网络等新闻媒体大力宣传名牌强业、名牌强企的成功经验，积极探索争创名牌的新思路。为创建名牌、经营名牌营造了一个良好的社会氛围。
二、取得的成绩
通过深入实施名牌培育质量提升工程，进一步发挥了名牌在经济发展中的带动作用；全县规模以上企业质量管理基础工作得到了加强，产品质量控制能力显著提高；助推县政府部门出台了名牌产品奖励政策，落实了名牌产品奖励措施；名牌创建的质量和数量有新的提升；正在逐步形成以名牌产业、特色产业为中心，辐射带动了相关产业的市场竞争能力。
公司品牌 建设 标语 第13篇
品牌建设口号精选
质量缔造品牌，品牌提升效益
质量在我心中，用户在我心中
质量是企业的信誉，产品是企业的`形象 市场是企业的方向，质量是企业的生命 质量创品牌，品牌赢市场
累积点滴改进，迈向完美品质
品质你我做得好，顾客留住不会跑
创新突破稳定品质，落实管理提高效益。 预防保养及时做，生产顺畅不会错 细心、精心、用心，品质永远称心 以科技为动力，以质量求生存
每天自我检讨，品质自然更好
全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质 讲究实效，完善管理，提升品质，增创效益 有品质才有市场，有改善才有进步 坚持质量第一原则，确保体系有效运行 增强品质意识，强化安全观念
品质第一，客户至上
高标准，精细化，零缺陷
安全防范精细到位，质量管理精益求精 构建质量诚信体系，建设健康安全环境 安全是企业的生命，质量是效益的源泉 落实安全规章制度，强化安全防范措施
实行清洁生产，综合利用资源
安全与健康同在，节能与生态齐美
节能减排，清洁生产，科学规划，协调发展 保护生态环境，共创美好家园
公司品牌 建设 标语 第14篇
1、天之行，云南情。
2、云游·云中转。
3、漫游云南，快飞世界。
4、悦云南，越世界。
5、云上枢纽，天下通途。
6、彩云天路，枢纽南门。
7、驾祥云，游世界。
8、随云南飞，看世界美。
9、彩云南现，路畅人和。
10、心约彩云，悦行世界。
11、七彩国门。
12、空中新丝路，云南馨机场。
13、云南随心，世界随行。
14、七彩绘天路，南天通五洲。
15、“枢”通全世界，“翼”展新云南。
公司品牌 建设 标语 第15篇
营养品品牌口号
1、激活力，强健康——活力达。
2、您私人的养生师——活力达。
3、吃得健康活力达。
4、生活需要调节，活力达时刻为你护航。
5、有活力，方达人生目的——活力达。
6、给你神采奕奕的每一天——活力达。
7、充您活力，达我品质。
8、健康活力达，幸福送万家。
9、用心专注于您的健康——活力达。
10、活力达，健康畅达。
11、给你健康的感觉。
12、活力达，让你活力无限、做健康达人。
13、生命源自充实――活力达。
14、活络根须，给力大树——活力达。
15、要活力就找活力达。
16、给我力量，给我健康。
17、健康活力达，快乐每一天。
18、活力达，只为诱惑你。
19、你的营养，活力达来提供。
20、膳食营养好专家，健康生活因有它。
21、营养顶呱呱，健康你我他。
22、要健康，更要活力达。
23、活力无限，轻松到达，健康活力达。
24、活力达，体能动力专家。
25、每天都健康——活力达。
26、活力达膳食养生，养出真正的健康、活力。
27、天天活力达，岁岁都平安。
28、每天一小粒，活力一整天
29、葆活力，达健康。
30、爱，活力达。
31、人有活力，身体如意。
32、活力达，我爱它。
33、您的活力，就是我们的动力——活力达。
34、活力达，成健康。
35、活力达，让您的`生活充满活力。
36、活力达万家，健康满天下。
37、活力在，爱永恒，活力达。
38、活力达，为生活添活力。
39、活力达，健康活力每一天。
40、活力达，生活处处有活力。
41、天然好营养，自然活力达。
42、补充营养，活力必达。
43、健康每一天，生活自然达——活力达。
44、营养达百分，健康有活力。
45、精彩生活，活力达。
46、活力尤佳，健康速达。
47、为健康加分——活力达。
48、活力达，达万家。
49、健康活力，营养必达。
50、活力达，活出真自在。
51、活力达，关注自己，亲近健康。
52、为生命注入活力——活力达。
53、活力达——知道营养缺什么。
54、让每个人都能享受健康的权力。
55、活出激情，活出精彩。
56、引领活力，呵护健康。
57、健康长寿的好伴侣——活力达。
58、活力达，与您一起迎接生活挑战。
59、活力达——健康投入，百年长寿。
60、健康千万家，我选活力达。
61、您的营养补充专家。
62、给力健康，自然活力达。
公司品牌 建设 标语 第16篇
本人自9月1日加盟富绅集团以来，承蒙公司领导信任和青睐，担任企业文化公关部经理一职。本人就这3个多月以来的工作总结如下：
一、新改版《富绅报》，建设通讯员队伍
作为集团文化建设前沿阵地的《富绅报》，集团领导对《富绅报》寄予厚望，曾多次在公司高层会议上对《富绅报》的定位、办报风格和宣传重点作了相关指示。自20xx年9月改版以来，注重以“反映公司重大管理、经营决策，促进沟通、增强员工凝聚力，为市场服务、为销售服务”为主题方向，先后确立“集团要闻”、“总裁寄语”、“赢销天下”、“富绅印象”、“员工心声”等重要栏目，全方位及时报道集团发生的一切重大事务。以部门班组、科室为单位，正式组建通讯员队伍，并启动培训事宜。12月10日，广东省工商业联合会九届四次执委会议在广州珠岛宾馆召开，在参加评比的283家企业内刊中，《富绅报》获得“优秀期刊”称号。
建议：部门需要招聘至少两名普通职员，分担内部培训和行业资讯收集、媒体初步联络、接待、函件往来等较为简单但繁琐的工作。
二、加强媒体公关，创造媒体支持平台
自9月入职以来，本人充分利用曾经在财经杂志做过记者的天然优势，主动出击，广泛接触专业报纸、杂志、网站，并努力建立良好的协作关系。
9月，先后有24家专业网站，5家报纸在重点栏目和版块对集团的人事改革和品牌提升、完善思路和进程进行了全面、深入报道，有关集团的宣传报道文字逾6万余字。网站包括人民网、中国品牌总网、中国服装商务网、中国时尚品牌网、中国服装财富网、富民时装网等一批高端、专业网站，登载此新闻的报纸则有《经济日报》、《服装时报》、《南方都市报》、《民营经济报》等。
10月以来，集团媒体宣传重点开始呈现明显的“专业化”特点，有意识地在专业服装报刊杂志或专业网站的“服装”栏目进行新闻发布。期间，有关富绅集团公司的报道文字35000余字。主要媒体为《中国纺织报（服饰周刊）》、《南方都市报、服饰天地》、《民营经济报、品牌》、中华服饰网等。11月，本人被《中国纺织报》聘为“专栏作家”；12月，被人民网聘为“特约记者”。集团对外宣传渠道更加宽敞、快捷。与媒体的紧密联系和友好合作，也较为有效地建立了危机预警机制，媒体舆论导向将更加有利于公司的正面宣传。
不足：因公司资金瓶颈等原因，大量涉及软文侧面宣传的文字未能正常、及时刊发，因人手不足的原因，连续、深入报道工作难以持久，品牌宣传很难形成规模效应。零星的新闻稿件刊发和有限的媒体投放不能对品牌形象塑造和公众注意力吸引构成“族群效应”，对公司产品销售和货币变现的推动作用不够稳定，作用有限。
建议：专人负责媒体联络和新闻稿件的广泛投发，不断拓宽宣传渠道，保持和增进与相关专业媒体负责人的友好关系，巩固和壮大富绅的宣传阵线，重视新闻投放的规模效应，更好地为销售服务。
三、变革富绅网站，做好品牌宣传首要形象工程
富绅网站是外界了解公司管理、经营、产品、销售网络等一切信息的首要窗口。平煤集团的合作成功足以充分说明：信息时代，任何企业、产品在网络中的表现力最终会成为影响其销售力的重要因素。因为专业人才的缺乏，集团网站呈现“老（面孔）、空（内容）、慢（更新）”的特点。针对这一情况，承蒙陈董信任和支持，本人潜心研究、多方考虑，在公司高层管理会议上递交了《富绅集团网站改革思路和实施办法》，大胆就板块重组、内容分布、权责承担、潜在风险等诸多方面提供了整套操作方案。在新闻发布方面，本部门所负责的“新闻动态”栏目基本上能做到及时、准确更新。
不足：依照与当初承担公司网站建设与维护的网站制作公司签订的合同规定：网站现有任何板块的增删，都必须重新付费。诸如广告影音画面的变动、更新、增加等工作，对方设计好了相关程序，必须报经批准和重新付费后方能调整。某种程度上，等于公司自有网站的命脉操控在别人手中，公司的自主和自由度极为薄弱，严重影响网站的形象化、规范化进程。因为牵涉部门太广，本人实在没有时间和精力通过部门协调会议解决这个问题，网站改革一事就此搁浅。
建议：由电脑中心和企业文化公关部主持召开专门的部门协调会议，黄天存经理负责作出预算，并做好与网站制作公司的沟通、协作；本人负责将网站变革思路、办法和各部门需承担的责任、义务阐释清楚，并确定相关责任人。
四、公关造势，品牌“活”起来
自9月15日参加在广州琶州举行的第x届中国暨中法中小企业博览会以来，富绅集团的高调精彩亮相吸引了来自广告、策划、传媒等的多方关注。受良好开端鼓舞，围绕企业“品牌激活”中心，在总经理张海良先生和品牌总监曹茜女士的领导下，企业文化公关部参与策划并全程服务了几次大型公关活动：
1、第x届中国暨中法中小企业博览会。本部门负责现场文案撰写、编排，并参与决定现场展厅布置。
2、首届“富绅杯”新产品开发设计大赛。与n、t广东服装学院合作，制定相关参赛细节、标准。
3、赞助“爱我中华，爱我惠州”国庆大型文艺晚会。因为考虑周详，统筹到位，公司logo和宣传标语高频次地出现在晚会现场的直播屏幕上。
4、企业形象电视广告宣传片。负责所有文案撰写、场景设计、章节时段裁剪。因为品牌总监的离职，本项工作至今被搁置。
5、挂历、产品画册更新。协助文字内容选择、修订、编排。
不足：公关策划能和新闻事件、社会热点结合效果最好，但因为人员配置和资金等原因，我们无法及时、有效地抓住机会并及时将事件影响扩大。致使一些公关活动呈现“雷声大，雨点小”特点，人员和资金投入较低，效果也较差。公关策划没有向“新闻”过渡，并刺激公众眼球，基本是自娱自乐。
建议：事先对活动效果、目的、过程等进行预测，做好相关准备（特别是应急措施）工作，充分发掘活动的新闻元素，主动导引传媒关注，以新闻宣传代替软文表达。